四川新闻网消息 为深化两项改革“后半篇”文章，巩固脱贫攻坚成效，马边彝族自治县委组织部探索实施村（社区）干部能力素质和学历水平三年提升行动，靶向解决彝区村干部文化偏低、能力较弱等问题，着力提升综合能力素质。

　　严把准入关。注重把政治素质好、工作能力强、群众认可度高的人员选拔为“提升行动”学员。对具备一定文化水平的村（社区）常职干部、村（居）民小组长、顶岗锻炼的村级后备力量采取“自愿报名+乡村推荐+组织审核”的方式进行报名招生，244名优秀的村组干部、后备干部确定为首批参加“学历提升计划”学员。该县将用3年时间，将500名左右村（社区）干部，纳入“提升行动”。

　　订单式培养。与乐山广播电视大学共同签订《战略合作意向协议》，开展中高衔接专科学历、国家开放大学大专、本科学历教育，贴近学员实际，结合岗位需求量身定制培训计划，打造彝区“乡土教程”，培养一批留得住、用得上的村组带头人。采取“集中授课+自主学习+实践教学”3种方式，把现场教学、案例教学、实地考察与集中授课、网络自学等灵活多样的方式有机结合起来，解决工学矛盾，增强教育的针对性和实效性。

　　多渠道激励。在乐山广播电视大学补助政策的基础上，对参加中高衔接专科、国家开放大学大专、本科学历教育的给与补贴。修满规定课程学分且考试合格，颁发国家承认、教育部电子注册的大专或本科毕业证书，达到学士学位条件，可授予学士学位。积极鼓励符合条件优秀学员参加公开招录、选拔，录取为事业单位人员、公务员，或进入乡镇领导班子，增强学员主动学习的内生动力。（马边彝族自治县委组织部供稿）